‘Het zou fantastisch zijn als er meer jongeren voor een vaste baan bij DICTU komen’
De 26-jarige Jonne Wiessner werkt sinds 11 mei als consultant Business Development binnen de directie Strategie en Cyber Security bij DICTU. Ze is een van de weinige jonge vrouwen bij onze organisatie en dat mag van haar snel veranderen. ‘Ons team kent weliswaar een fiftyfifty-verdeling en mijn leidinggevende is een vrouw, maar dat is nog een uitzondering. Dat mag van mij snel veranderen en waarom ook niet: DICTU biedt jongeren veel kansen!’
Jonne studeerde Business Information Management, waarna ze drie jaar in het bedrijfsleven bij Accenture werkte. Daar hield ze zich voornamelijk bezig met het ontwikkelen en uitrollen van e-commerce, marketing en content platforms bij commerciële bedrijven, gebaseerd op de agile werkwijze. Ze maakte de overstap naar DICTU omdat ze graag meer verdieping in haar werk wilde en meer maatschappijgericht bezig wilde zijn. Door haar kennis en ervaring vindt ze veel aansluiting in het team waarin ze werkt en staan collega’s binnen de organisatie altijd open voor gesprekken en advies. ‘Hooguit wordt er wel eens grappig over de leeftijdsverschillen gedaan, zo van: “toen dat gebeurde, was jij nog niet geboren”. Voor de rest speelt leeftijd geen rol.’
Diversiteit in teams
Toch vindt ze wel dat er meer jongeren bij DICTU mogen komen. ‘Dat komt de diversiteit van de teams alleen maar ten goede. Tijdens mijn sollicitatiegesprekken werd al benoemd dat DICTU een wat oudere organisatie is, die graag wil verjongen. Nu ik bij DICTU werk, merk ik ook hoe dat in de praktijk is. Hoewel ik goed met mijn collega’s kan opschieten, mis ik het contact met leeftijdsgenoten. Die vind ik nu vooral in Rijkstrainees die hier werken, maar het zou natuurlijk fantastisch zijn als er ook meer jongeren voor een vaste baan bij DICTU komen.
Ik kan het werk hier zeker aanraden. Heb je veel interesse in IT? En wil je die kennis toepassen bij klanten als de Nederlandse Voedsel en Waren Autoriteit, de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland en Agentschap Telecom, dan ben je bij DICTU aan het juiste adres. Voor mij was dat ook de motivatie om te solliciteren. RVO bijvoorbeeld zorgt ervoor dat de coronasubsidiemaatregelen worden toegepast en DICTU speelt daarbij een grote faciliterende rol. Je doet hier dus werk dat indirect van grote invloed is op het leven van burgers.’
Vrouwennetwerk
Daarnaast wil de in Den Haag geboren en getogen Jonne graag meer met de andere vrouwelijke collega’s bij DICTU doen. ‘Soms mist een project de vrouwelijke inbreng en is het fijn als je met anderen daarover kunt sparren. Ik heb begrepen dat DICTU een vrouwennetwerk heeft dat voor de Coronacrisis bij elkaar kwam. Misschien kunnen we dat nieuw leven inblazen en op korte termijn een digitale bijeenkomst organiseren.’